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Affichage des articles du 2015

NAO, pas d'accord encore une fois !

Jeudi 26 novembre 2015 s'est déroulée la 3ème réunion de négociation des salaires pour l’année 2016. L’intersyndicale formée par la CFTC, CFE-CGC, CFDT, FO, UNSA désapprouvent le plan salaire avec une augmentation général insuffisante et une part trop grande à l'augmentation individuelle. La direction n’a pas voulu écouter les partenaires sociaux. Ensuite, on vient nous parler de dialogue social...

En l'absence de membres CHSCT, les DP veillent

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Ca y est, c'est annoncé, depuis aujourd'hui les élus DP ont le rôle supplétif des membres CHSCT. Les élus Délégués du Personnel peuvent donc prendre leurs heures de déléguation en liaison avec leurs nouvelles missions. Mais concrètement, qu'est-ce que cela veut dire ? En l’absence de CHSCT, les délégués du personnel sont chargés d’exercer les missions dévolues à cette instance. Les délégués du personnel sont soumis aux même obligations de secret professionnel et de discrétion que les membres des CHSCT. La situation de ces délégués du personnel est différente selon qu’ils se trouvent au sein d’établissement de plus ou moins de 50 salariés. Au sein des établissements de moins de 50 salariés, qui ne sont pas soumis à l’obligation de mettre en place un CHSCT à l’exception de situations particulières pour lesquelles l’inspecteur du travail l’estime nécessaire en raison de la nature des travaux, de l’agencement ou de l’équipement des locaux, les délégués du p

Mesures exceptionelles.

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OFFICIEL : les parcs Disney sont fermés jusqu'à mardi inclus. Les Cast Members doivent néanmoins se rendre à leur travail tous les jours s'ils ne sont pas off. Bravo à tous ceux qui ont oeuvrés aujourd'hui.

Les parcs Disney seront fermés aujourd'hui : mesures spéciales

Pour les personnes travaillant aujourd'hui et sauf avis contraire de votre encadrement, merci de vous rendre sur votre poste de travail, des instructions vous seront données une fois sur place.  Merci et soyez forts pour cette journée.

C'était donc vrai.

Nous vous l'avions annoncé hier, le communiqué est tombé aujourd'hui. Les salariés non soumis au bonus se verront verser lune prime exceptionnelle de 200 euros bruts. La CFTC salue ce geste car cela signifie la volonté de remercier les salariés pour le travail fourni et leurs implications au quotidien. Nous esperons toutefois que cela ne veut pas dire que tout est joué d'avance concernant la NAO et qu'il n'y aura rien d'autres pour les salariés.

/!\ Attention Chaud devant ! Attention chaud devant ! /!\

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Mon premier est révé par tous les employés Disney Mon second n'est pas un rève. Mon troisième est prévue pour décembre Mon tout arrivera en Décembre... Je suis, je suis......

La Mine Septembre 2015